000 | 03069nam0 2200241 4500 | ||
---|---|---|---|
001 | 1680 | ||
010 | _a978-617-7535-83-5 | ||
090 | _a1680 | ||
100 | _a20180827d k||y0ukry50 ca | ||
101 | 1 |
_aukr _ceng |
|
102 | _aUA | ||
200 | 1 |
_aЕфективний керівник _eНайточніший посібник з досягнення правильних результатів _fПітер Друкер _gпер. з англ.: Роксолани Машкової |
|
210 |
_cКМ-БУКС _d2018 _aК. |
||
215 | _a247 с. | ||
327 | 1 | 1 |
_b Десять уроків, які я засвоїв завдяки Пітеру Друкеру _p4 _bПередмова автора _p14 _bВступ. Що робить керівника ефективним _p18 _bРозділ 1. Ефективності можна навчитися _p31 _bРозділ 2. Пізнай свій час _p59 _bРозділ 3. Який внесок я можу зробити? _p91 _bРозділ 4. Як зробити сильні сторони продуктивними _p113 _bРозділ 5. Спочатку найголовніше _p147 _bРозділ 6. Складові процесу прийняття рішень _p163 _bРозділ 7. Ефективні рішення _p199 _bВисновок. Ефективності треба навчитися _p225 _bНе кажіть, що чудово провели зустріч зі мною _p235 _bПокажчик _p240 _bПро автора _p247 |
330 | _aЩоб досягти результатів, ефективні керівники і спеціалісти мають навчитися уникати непродуктивності та робити те, на що не звернули уваги інші. Можна мати знання, ідеї та досвід — і змарнувати їх, не маючи належної менеджерської і виконавчої дисципліни, яка перетворила б їх на результат. Пітер Друкер — визнаний класик та батько-засновник менеджменту як дисципліни, автор більш ніж тридцяти п’яти книг та колумніст Wall Street Journal — майстерно формулює та пояснює вміння, життєво важливі для ефективності в бізнесі і для прийняття правильних рішень. Звертаючись до прикладів з історії бізнесу та врядування, пропонує широкому колу читачів свіжий погляд на, здавалося б, очевидні речі. | ||
453 | 1 |
_aPeter Drucker _d1967 _tEffective executive |
|
675 | _a331.(103.22)/.108 | ||
686 | _2rubbkm | ||
700 | 1 |
_4070 _92165 _aДрукер _bП. _f1909-2005 _gПітер |
|
702 | 1 |
_4730 _92166 _aМашкова _bР. _gРоксолана |
|
801 | 1 |
_aUA _bUA-BuIAS _c20180827 |
|
942 |
_2udc _cEDU _h658.54 _j658.54 / Д76 _n0 _vД76 |